市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展使得地勘單位的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)也發(fā)生了巨大變化。地勘單位為了適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理制度,漸漸向經(jīng)營(yíng)管理化的方向轉(zhuǎn)變。內(nèi)部控制是地勘單位管理的一種手段,能夠改善經(jīng)營(yíng)管理績(jī)效,增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,提高資金的高效利用,降低業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。本文將根據(jù)自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對(duì)地勘單位的內(nèi)部控制做一些分析和研究,實(shí)現(xiàn)地勘單位的經(jīng)濟(jì)利益。 

  地勘單位已經(jīng)從單一地質(zhì)勘探發(fā)展成為以工程地質(zhì)勘察、水文地質(zhì)勘探、水資源評(píng)價(jià)、房地產(chǎn)開發(fā)等多元化、多種行業(yè)的生產(chǎn)管理體系。因?yàn)榻?jīng)營(yíng)范圍的擴(kuò)大,以前的粗放式管理已經(jīng)不能適應(yīng)現(xiàn)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則,在新的環(huán)境下,必須面對(duì)各種改變和挑戰(zhàn),改變管理方法,加強(qiáng)制度建設(shè),進(jìn)行綜合治理。內(nèi)部控制是地勘單位管理的重要部分,能夠通過檢查和評(píng)價(jià)管理來控制各個(gè)環(huán)節(jié)和程序,實(shí)現(xiàn)地勘單位的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 
 
  一、內(nèi)部控制的概念、特征及內(nèi)容 
 
  1.內(nèi)部控制的概念 
 
  內(nèi)部控制主要是單位為了實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),保護(hù)資產(chǎn)安全完整,通過企業(yè)董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、管理層和全體員工在單位內(nèi)部采取調(diào)整、約束、規(guī)劃、控制等各種措施,保證財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確性、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的經(jīng)濟(jì)性、效率性、效果性的過程。 
 
  2.內(nèi)部控制的特征 
 
  全面性:全面性是指內(nèi)部控制是對(duì)企業(yè)一切業(yè)務(wù)的決策、執(zhí)行、監(jiān)督的進(jìn)行全過程、全員性操控的過程,并不僅僅是局部控制。而且要覆蓋企業(yè)中的各個(gè)部門,包括財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、資產(chǎn)、人事等。還需要深入各種工作中,對(duì)工作性質(zhì)、特征進(jìn)行分析和研究,提出改善措施。 
 
  重要性:因?yàn)橐獙?duì)所有業(yè)務(wù)進(jìn)行監(jiān)管,對(duì)重要業(yè)務(wù)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)管,能夠降低潛在風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生概率,所以對(duì)整個(gè)單位的管理都有著重要作用。 
 
  經(jīng)常性:內(nèi)部控制不僅是階段性和突擊性工作,還是經(jīng)常性和隨時(shí)性,充分體現(xiàn)在日常作業(yè)和日常管理工作中。 
 
  制衡性:企業(yè)的任何內(nèi)部控制都是相互關(guān)聯(lián)的,一種控制行為的建立或者減弱都會(huì)影響到另一種控制行為的加強(qiáng)或者減弱。為了保證企業(yè)能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn),內(nèi)部控制需要均衡結(jié)構(gòu)設(shè)置、權(quán)責(zé)分配、業(yè)務(wù)流程、財(cái)務(wù)監(jiān)督等各個(gè)方面之間的關(guān)系,使之相互制約、相互監(jiān)督。 
 
  適應(yīng)性:內(nèi)部控制需要結(jié)合企業(yè)的經(jīng)營(yíng)體系、業(yè)務(wù)范圍、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)水平來制定相應(yīng)的控制措施。 
 
  潛在性:內(nèi)部控制行為和管理活動(dòng)并不是分開獨(dú)立完成的,而是在采取任何管理方式的時(shí)候,都有潛在的控制因素和控制手段在里面。 
 
  二、地勘單位內(nèi)部控制存在的問題 
 
  1.控制意識(shí)淡化,控制水平不高 
 
  地勘單位是事業(yè)體制,跟其他的企業(yè)有著根本的區(qū)別,所以單位內(nèi)部管理層大多重視生產(chǎn)輕視內(nèi)部控制,認(rèn)為創(chuàng)造效益的生產(chǎn)部門是單位最重要的部門。大多數(shù)地勘單位沒有把內(nèi)部控制放在整個(gè)單位管理的高度來實(shí)施,缺乏控制意識(shí)。再加上地勘單位資金、能力匱乏,很多單位內(nèi)部控制大多是停留在理論階段,沒有付諸實(shí)踐,導(dǎo)致內(nèi)部控制徒有虛名。 
 
  2.控制手段落后,控制模式呆板 
 
  在其他企業(yè)都使用現(xiàn)代化控制方法和控制手段來進(jìn)行內(nèi)部控制的時(shí)候,大多數(shù)地勘單位還是沿用計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的控制辦法和經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新性和時(shí)代性遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上。 
 
  3.內(nèi)部控制隊(duì)伍缺乏相應(yīng)人才 
 
  人是生產(chǎn)和管理中最重要的因素,沒有現(xiàn)代化管理人員和隊(duì)伍就談不上制度上的建設(shè)和創(chuàng)新。地勘單位內(nèi)部控制隊(duì)伍的管理水平和技能素質(zhì)都比較低,無法把書本上的理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐過程中,導(dǎo)致控制水平低下。 
 
  4.權(quán)利過于集中,控制手段不科學(xué) 
 
  地勘基礎(chǔ)單位投資規(guī)模和人員規(guī)模都不大,大多數(shù)采用隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。這種責(zé)任體系直接導(dǎo)致權(quán)利的高度集中,生產(chǎn)和管理都是憑借隊(duì)長(zhǎng)的經(jīng)驗(yàn)和直覺來進(jìn)行,直接忽視內(nèi)部控制作用,缺乏科學(xué)的系統(tǒng)分析和研究,很容易導(dǎo)致決策失誤。 
 
  5.內(nèi)部控制措施不健全,控制基礎(chǔ)工作薄弱 
 
  大多數(shù)地勘單位規(guī)模不大,人員都是一人多崗,內(nèi)部控制知識(shí)匱乏,很多制度和程序都是空架子,沒有真正實(shí)施起來,尤其是地質(zhì)市場(chǎng)和多種經(jīng)營(yíng)都沒有建立起一套行之有效的制度和措施。內(nèi)部會(huì)計(jì)控制薄弱,會(huì)計(jì)人員隨手記賬、手續(xù)不全、賬目混亂等;地勘單位的計(jì)量、標(biāo)準(zhǔn)化工作程序不規(guī)范、不編制;各種基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)資料數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確、不健全;工程缺乏報(bào)班記錄,影響提交地質(zhì)報(bào)告的準(zhǔn)確性;設(shè)備管理失衡,配置不合理,都是內(nèi)部控制的基礎(chǔ)工作比較薄弱的表現(xiàn)。 
 
  三、內(nèi)部控制在地勘單位中的作用 
 
  大部分地勘單位人員高度流動(dòng)分散,勘察活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)較大、規(guī)模大小不等,工作區(qū)域空間跨度大,因此內(nèi)部控制方面比較薄弱,也比較復(fù)雜。而且地勘單位的經(jīng)營(yíng)內(nèi)容已經(jīng)由單一項(xiàng)目轉(zhuǎn)變成多種經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目并存的產(chǎn)業(yè)模式。內(nèi)部控制作為企業(yè)管理的核心部分,能夠適應(yīng)地勘單位負(fù)責(zé)的內(nèi)部環(huán)境,參與地勘企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),為企業(yè)的發(fā)展壯大起到不可估量的作用。 
 
  1.更好實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo) 
 
  現(xiàn)代地勘單位規(guī)模越來越大,地質(zhì)任務(wù)和內(nèi)部部門越來越多,要想使單位內(nèi)各職能部門協(xié)調(diào)一致,節(jié)約資源,減少工作差錯(cuò),提高工作效率單單靠幾個(gè)部門自覺配合和努力是完全不夠的。需要建立完善的內(nèi)部控制組織機(jī)構(gòu)和業(yè)務(wù)程序,從上到下進(jìn)行全面協(xié)調(diào)。內(nèi)部控制能夠?qū)@些活動(dòng)進(jìn)行調(diào)節(jié)和控制,包括會(huì)計(jì)、審計(jì)、業(yè)務(wù)部門等,保證各種信息的準(zhǔn)確性和可靠性。企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理是一項(xiàng)非常繁瑣、復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要內(nèi)部控制來保證各個(gè)部門之間更好溝通,形成合作力量,提高工作效率,共同實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
 
       2.有利于行業(yè)預(yù)算資金的合理配置 
 
  資金是一個(gè)企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的命脈,現(xiàn)在地勘行業(yè)市場(chǎng)自由化競(jìng)爭(zhēng),大部分地勘單位都是從市場(chǎng)上取得社會(huì)資金。地勘業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)核算不管是在時(shí)間上和空間上都和市場(chǎng)環(huán)境存在著一定的差距,需要內(nèi)部控制建立針對(duì)性、完善的財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)。通過財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)能夠?qū)Y金的預(yù)算、決算、核算、使用整個(gè)過程進(jìn)行分配和監(jiān)督,保證有效的資金發(fā)揮最大的效用,杜絕資金被挪用、占用、浪費(fèi)的現(xiàn)象出現(xiàn),保證企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)有足夠的資金。 
 
  3.有利于經(jīng)營(yíng)管理水平的提高 
 
  內(nèi)部控制是對(duì)地勘單位整個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行控制。在很多地勘單位內(nèi)部都有偏向管理的毛病,比如說偏重于業(yè)務(wù)管理,而忽視財(cái)務(wù)管理;偏重于資金管理,而忽視人員管理。內(nèi)部控制管理就是對(duì)所有的管理項(xiàng)目進(jìn)行平衡,通過制定合理、先進(jìn)的發(fā)展策略,充分利用有限的資金,提高勘探技術(shù)含量、增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力、改善財(cái)務(wù)狀況、提高信譽(yù)度。 
 
  提高在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力,使地勘單位在改革過程中立于不敗之地。 
 
  4.適應(yīng)新的改革機(jī)制,降低業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn) 
 
  以前地勘行業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理主要實(shí)行粗放式管理。大多數(shù)地勘單位都不重視風(fēng)險(xiǎn)管理,沒有設(shè)立專門的風(fēng)險(xiǎn)管理部門,只對(duì)可能存在風(fēng)險(xiǎn)的幾項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。如果能夠建立健全地勘單位內(nèi)部控制體系,可以對(duì)財(cái)務(wù)可行性、技術(shù)可行性、經(jīng)濟(jì)可行性進(jìn)行分析,進(jìn)行全面的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,把有限的人力、物力、財(cái)力投入到關(guān)鍵項(xiàng)目和業(yè)務(wù)中,降低業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),使企業(yè)能夠適應(yīng)現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的改革,保持向上發(fā)展的活力。 
 
  5.科學(xué)分工、科學(xué)管理 
 
  地勘單位是全額投資單位,部門、機(jī)構(gòu)之間的分工都不明確,導(dǎo)致管理混亂。內(nèi)部控制對(duì)所有的企業(yè)內(nèi)部活動(dòng)都有整體性的制約,能夠使地勘單位內(nèi)部的分工更加合理、科學(xué)、規(guī)范,使部門、機(jī)構(gòu)之間相互獨(dú)立、相互聯(lián)系、相互監(jiān)督,能夠?qū)Σ涣夹袨槠鸬筋A(yù)防作用。 
 
  6.保證各項(xiàng)規(guī)章制度和經(jīng)營(yíng)決策的實(shí)施 
 
  地勘單位能夠根據(jù)企業(yè)性質(zhì)和需要做出各種各樣的經(jīng)營(yíng)決策,而完善、系統(tǒng)的內(nèi)部控制制度是保證經(jīng)營(yíng)決策落實(shí)的主要保障。企業(yè)在遵守國(guó)家法律法規(guī)的前提下,通過內(nèi)部控制可以發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)管理中出現(xiàn)的各種問題,并且能夠找出相應(yīng)的對(duì)策來進(jìn)行完善和糾正,保證各項(xiàng)規(guī)章制度和經(jīng)驗(yàn)決策能夠更好地實(shí)施。 
 
  7.內(nèi)部控制中的風(fēng)險(xiǎn)管理保證降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn) 
 
  地勘單位大多是地質(zhì)類專業(yè)技術(shù)人員組成,技術(shù)專業(yè)性強(qiáng),但是缺乏相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí),風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)薄弱。現(xiàn)代地勘單位正在轉(zhuǎn)型過程中,如果對(duì)潛在的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)估不足,就有可能造成很大的損失。而內(nèi)部控制能夠關(guān)注地勘單位的短期效益和長(zhǎng)期效益,對(duì)單位潛在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估,有效避免經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 
 
  8.有效防止國(guó)有資產(chǎn)流失 
 
  在以上兩點(diǎn)的基礎(chǔ)上,通過內(nèi)部控制可以使事業(yè)單位的財(cái)務(wù)支出更加合理、規(guī)范,消除以往事業(yè)單位中存在的諸多不良現(xiàn)象,防止國(guó)有資產(chǎn)流失。 
 
  四、結(jié)束語(yǔ) 
 
  現(xiàn)代地勘單位企業(yè)規(guī)模和經(jīng)營(yíng)范圍都在擴(kuò)大,傳統(tǒng)的管理模式已經(jīng)很難使地勘單位在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中有一定的優(yōu)勢(shì)了。內(nèi)部控制能夠加強(qiáng)內(nèi)部資金的合理分配、加強(qiáng)部門之間通力合作、規(guī)范會(huì)計(jì)工作秩序,提高經(jīng)濟(jì)效益,所以地勘單位需要建立健全的內(nèi)部控制系統(tǒng),根據(jù)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)手段改善管理手段,適應(yīng)現(xiàn)代化市場(chǎng)的發(fā)展方向,實(shí)現(xiàn)地勘單位快速、穩(wěn)定發(fā)展。