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北京建工地產(chǎn)是北京建工集團(tuán)下屬的房地產(chǎn)開發(fā)部，在京內(nèi)外均有開發(fā)項(xiàng)目，年銷售額20億左右。

北京建工地產(chǎn)招聘職位：

校園招聘職位

前期處

一．投資策劃主管   1名

職位職責(zé):

1.參與擬開發(fā)項(xiàng)目前期考察,市場分析,前期策劃;

2.負(fù)責(zé)擬開發(fā)項(xiàng)目投資測算和可行性分析;

3.參與區(qū)域市場分析,掌握市場動(dòng)態(tài),為開發(fā)項(xiàng)目選擇建議

4.熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策,了解房地產(chǎn)項(xiàng)目設(shè)計(jì),施工相關(guān)規(guī)范;

5.了解房地產(chǎn)開發(fā)流程;

職位所需任職資格及經(jīng)驗(yàn):

1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營管理，投資土地資源管理等相關(guān)專業(yè);

2.具備初步財(cái)務(wù)分析能力;

3.具備一定的溝通能力及市場分析能力;

4.敬業(yè),有責(zé)人心,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神;

二．設(shè)計(jì)策劃主管  1名

職位職責(zé):

1.對開發(fā)項(xiàng)目的規(guī)劃方案,詳規(guī),單體設(shè)計(jì)方案等評審;

2.參與擬開發(fā)項(xiàng)目市場分析,前期考察,策劃及定位;

3.負(fù)責(zé)對項(xiàng)目施工圖設(shè)計(jì)的審核工作;

4.熟悉了解房地產(chǎn)政策,法規(guī)及設(shè)計(jì)施工相關(guān)規(guī)范;

5.了解房地產(chǎn)開發(fā)流程;

職位所需任職資格及經(jīng)驗(yàn):

1.大學(xué)本科以上學(xué)歷.規(guī)劃設(shè)計(jì),工民建等相關(guān)專業(yè);

2.有一定的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟練操作設(shè)計(jì)繪圖軟件;

3.敬業(yè),有責(zé)任心,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神;

三．項(xiàng)目前期主管  1名

職位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)辦理開發(fā)項(xiàng)目前期有關(guān)證件和手續(xù);

2.負(fù)責(zé)辦理設(shè)計(jì),勘察,測量,交評,環(huán)評,工地評估等單位;

3.負(fù)責(zé)對開發(fā)項(xiàng)目的規(guī)劃方案,單體設(shè)計(jì)等評審;

4.參與市場分析,前期考察,策劃及定位;

職位所需任職資格及經(jīng)驗(yàn):

1.大學(xué)本科以上學(xué)歷, 規(guī)劃設(shè)計(jì)，建筑相關(guān)專業(yè);

2.熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程及前期開發(fā)的相關(guān)政策法規(guī);

3.具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí);

人力資源部

四．人力資源專員   2名

工作描述:

負(fù)責(zé)績效管理,合同管理,招聘,培訓(xùn)等模塊

職位職責(zé):

1.管理勞動(dòng)合同,員工信息資料及各類人事檔案資料;

2.收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī);

3.協(xié)助人力資源部部長執(zhí)行招聘工作流程,辦理員工招聘,入職,離職,調(diào)任等手續(xù);

4.協(xié)助人力資源部部長組織安排對員工的培訓(xùn)和績效考核;

5.人力資源報(bào)表的編制,臨時(shí)性人力資源數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì);

職位所需任職資格及經(jīng)驗(yàn):

職位要求:

1.人力資源管理本科以上學(xué)歷;

2.兩年以上同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3.具備良好的溝通能力和協(xié)作精神,思路清晰,認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心細(xì)致,能夠承受較大的工作壓力;

辦公室

五．企劃專員  1名

工作描述:

1.配合領(lǐng)導(dǎo)審核內(nèi)刊的圖像和文字,起草相關(guān)合同,履行相關(guān)付款程序;

2.負(fù)責(zé)網(wǎng)站的日程維護(hù),資料更新,重大文件的報(bào)道等;

3.負(fù)責(zé)大屏幕的播放,定期制作幻燈片及相關(guān)事件的報(bào)道;

4.負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的采拍,攝影,攝像;

5.負(fù)責(zé)相關(guān)宣傳資料的印制工作;

職位職責(zé):

1.參與協(xié)組企業(yè)內(nèi)外宣傳策劃;

2.參與推廣企業(yè)文化體系;

3.參與企業(yè)宣傳活動(dòng),對外報(bào)道等;

職位所需任職資格及經(jīng)驗(yàn):

1.性別不限,年齡30歲以下,平面、藝術(shù)設(shè)計(jì)類大專以上學(xué)歷;

2.有較強(qiáng)的審美能力;

3.能熟練使用photoshop等編輯軟件

六．黨務(wù)專員  1名

工作描述:

1.對口集團(tuán)組,宣,紀(jì)等部門的工作;

2.起草黨務(wù)相關(guān)文字資料;

3.編寫起草房地產(chǎn)信息簡報(bào);

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

職位職責(zé):

1.協(xié)助辦公室主任開展各項(xiàng)黨務(wù)工作;

2.參與辦公室各項(xiàng)其他事務(wù)。

職位所需任職資格及經(jīng)驗(yàn):

1.性別最好男性,年齡30歲以下,中共黨員;

2.本科學(xué)歷,中文、行政管理等。有無工作經(jīng)驗(yàn)均可;

3.有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,良好的溝通和協(xié)作能力;

4.積極敬業(yè),熱愛黨務(wù)工作和文字寫作;

客服中心

七.  維保員  1名

工作描述:

維保工作中的現(xiàn)場工程問題溝通及解決

職位職責(zé):

1.與業(yè)主溝通住宅質(zhì)量問題;

2.與項(xiàng)目部,施工單位溝通;

3.施工過程中代表客服中心關(guān)注質(zhì)量等問題;

職位所需任職資格及經(jīng)驗(yàn):

1.工程管理相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè);

2.踏實(shí)認(rèn)真;

3.男生;

八．物業(yè)公司管理   1名

工作描述:

代表開發(fā)商對物業(yè)公司進(jìn)行招聘,選聘,監(jiān)控等;

職位職責(zé):

1.物業(yè)招標(biāo)、投標(biāo)

2.物業(yè)管理日常監(jiān)控;

3.部門內(nèi)務(wù)事宜;

職位所需任職資格及經(jīng)驗(yàn):

1.物業(yè)管理專業(yè)本科;

2.踏實(shí)認(rèn)真;

3.文字水平較好;

請?jiān)诖送哆f簡歷：

http://campus.chinahr.com/2008/pages/bceg/